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加强党的领导，筑牢“书记项目”根基。冯艳玲表示，市国资委将加强党对国有企业的领导作为抓好党建工作的先决条件，在监管企业7个党委、95个党支部全面实施了第一议题制度，19家监管企业全部将党建工作总体要求写入《公司章程》，明确了党组织与其他治理主体之间的权责边界，确定了国有企业党组织的法定地位。19家监管企业及其所属的子公司全部制定了《国有企业党组织前置研究讨论重大经营管理事项清单》，规范了党组织、董事会、经理层审议、决策重大经营事项的程序和权限。

坚持因企制宜，贴近企业实际实施“党建+”工程。冯艳玲说，市国资委组织企业按照所属行业领域，贴近实际推动“党建+项目”工程。对于公交集团、交发集团等具有社会公共服务职能类企业，突出“党建+优质服务”；对于水发集团等施工建筑类企业，突出“党建+安全生产”；对于因形势变化生产经营比较困难的粮食企业，突出“党建+加强经营发展”。各企业根据自身情况，积极实施“党建+职工队伍建设”“党建+深化内部改革”“党建+人才培养”等特色内容。通过实施“党建+”项目工程，涌现出了公交集团、建投集团等一批优秀党委。

打造行动支部，让党建工作活起来。冯艳玲表示，围绕提升基层党组织的“政治引领力、工作覆盖力、组织凝聚力、发展推动力、廉洁自律力、基础保障力”六方面能力，重点推进了“打造行动支部”活动，用实际行动诠释党的先进性。通过加强党员在关键岗位、重要部位、重点项目的配置，组织基层党组织和党员广泛参与设岗、划区、建队、立项等实践载体，进一步提升了党员的执行力。全系统共设置“共产党员先锋岗”368个，组建共产党员突击队93支、志愿服务队168支，带头完成了疫情防控、抢险救援等重大任务，开展了帮困助残、宣传教育、环境卫生等志愿服务活动。在全系统打造了35个模范“行动党支部”，通过先进引路，形成点上开花、面上结果的示范创建格局。

冯艳玲表示，实施“书记项目”，让党建工作有了得力抓手，有效破解了党建工作虚化、弱化问题，推动了党建工作走深走实。下一步，市国资委将持续开展“书记项目”，在加强动态管理、提升党建质量等方面多做文章，切实将国有企业的政治优势转化为竞争优势，为建设现代化经济强市、美丽沧州作出国资国企贡献。