据媒体报道，在安徽等地的一些基层地区，各类牌子数量多、虚名多，有的地方甚至同时挂了几十个牌子。针对此类现象，安徽多地展开集中整治行动，清理不规范挂牌，撕掉形式主义的外衣，为基层工作减负。

无论什么牌子，意义都不在于挂在墙上，而是发挥其本来的作用。很多牌子设立的初衷，是为了将上级部门服务延伸到基层，或是在基层创建各类试点。从这个意义上看，牌子越多，基层群众的生活就会越便利、越幸福。然而，挂牌子也需要量力而行，有些基层工作的人员有限、专业程度也有限，即便被强行扣上某项工作的帽子，也无法在专业的领域发挥作用。因此，基层牌子与其繁多，不如精准，如果没有效果，再多的名号都是摆设。

在基层挂牌子，不应是一拍脑门就决定的事儿。基层的环境是否适合开展相关工作，工作人员是否能够撑起相应的任务，都是在挂牌之前需要充分考虑的事情。如果盲目挂牌，则容易打乱基层工作原本的秩序，分散工作人员的精力，从而拖慢基层工作的整体效率。挂牌本是件增光添彩的事儿，如果非但没有推动基层发展，还阻碍了基层工作，添彩就变成了添堵，得不偿失。

基层发展需要与时俱进，基层工作人员的能力与素质，也需要随之不断提升。不可否认，有些牌子的确有其存在的必要性，对于这些不可摘除的牌子，则需要基层工作人员拥有与之匹配的能力。因此，对于基层工作人员的培训，理应及时跟上，同时注重工作任务的精准划分，避免一人“身兼多职”却“分身乏术”“力不从心”。

对于基层工作的考核，不应仅限于查看是否挂牌，而是要充分了解每一块牌子背后的工作。如果有的牌子只是徒有其名，或是反倒成了基层工作的负担，这样的形式就不妨取消。考核机制上的完善，也会让一些基层地区摒弃“面子工程”，将更多的精力用来为老百姓谋幸福、干实事。