沧州的养老机构来了贵州高校的专业人才，北京的居家养老服务站点有了沧州“福嫂”的身影，京津的优质养老资源在进军沧州市场的同时，也带来了一批新生力量……在京津冀协同发展养老事业的当下，年轻人不断涌入养老行业，为这一事业增添了活力。

去年12月，由京津冀三地共同打造的首批20家养老服务人才培训基地和见习基地揭牌，三地“同质同标”推进养老服务人才队伍互促共建，并首次运用了“院校+养老机构”的人才培养模式，让更多的年轻人找到了新的就业方向。

作为京津冀首批养老服务人才培训基地和见习基地之一，泊头市福星园老年公寓最近正在与相关院校洽谈，不久将引入一批年轻的专业人才来老年公寓见习甚至工作。而在青县康泰养老护理中心，不少来自京津的老人也因年轻护理人员的加入，感受到了前所未有的活力。

过去，养老行业常被视为“夕阳产业”，工作强度大、社会认可度不高、职业发展路径不清晰，多数年轻人对其望而却步。而随着一系列养老人才培养与交流举措的推进，越来越多年轻人愿意投身这一行业。

在三地交流中，年轻人博采众长，将不同的理念和技术带回工作岗位，推动本地养老服务创新发展。在沧州，做得风生水起的小橙长护和弘信长护，不仅引入天津及其他城市的养老服务平台和服务模式，更引入了多名来自天津的年轻从业者，为所在机构的老人提供了更优质的服务。

年轻人进入养老行业，带来的不仅是专业知识和技能，更是全新的服务理念和创新活力。他们善于利用互联网、智能化设备等新技术，为养老服务赋能。一些年轻的养老机构从业者开发出养老服务APP，方便老人及其家属在线预约服务、查询健康档案。在服务模式上，年轻人更注重老人的精神需求，他们擅长组织丰富多彩的文化活动和心理慰藉活动，让老人们的晚年生活更加充实有意义。

然而，要让年轻人在养老行业扎根，还需进一步完善相关配套措施。政府应加大对养老行业的扶持力度，提高养老服务人员的薪酬待遇和社会地位，完善职业晋升通道。养老机构也应营造良好的工作环境，给予年轻人充分的发展机会和成长空间。

年轻人的加入，为京津冀养老事业带来了新气象。未来，随着养老产业人才培养与交流机制的不断完善，相信会有更多年轻人投身其中，为京津冀区域的老年人创造更加美好的养老环境，推动养老事业朝着高质量、多元化方向发展。