新的一年，不少地方对精文减会又作出新部署、提出新要求。比如云南就规定，要少开会、开短会、开解决问题的会，能通过调研指导、现场办公解决的不开会。

会风、话风连着党风、政风，反映干部作风，影响社会民风，关系社会经济发展大局。让会议短下来，何难之有？的确，少一些环节，少一些“重复昨天故事”的唠叨，少一些“爱提当年勇”的自恋，多一些“干货”，就可以把会开短。难的是，短下来的同时，效率还要高起来。说到底，此“短”为的就是彼“高”。

向筹备和组织要质量，向思维和表达要质量，向实践和思考要质量，这些真的“一个都不能少”。不是频次越高就能证明工作越扎实，更不是会议时间越长就能证明会议的质量越高。相信人们对以前开会的场景并不陌生，台上是发言人手拿讲稿，长篇大论、侃侃而谈；台下是听众窃窃私语、似听非听、昏昏沉沉。而且演讲稿里少不了一些可有可无的空话、套话和大话，让开会沦为机械式走过场，既浪费时间，又收效甚微，严重违背了实事求是、求真务实精神。

用“高质量”“高效率”的标准来审视会议，倒逼质量和效率。开短会、讲短话，是中国共产党的工作作风。抓落实要务真求实，发言讨论说短话真话这样的要求，对深入实际勤于思考的干部不难，对习惯于“万能官腔”的干部是挑战。胸无点墨说话就“大”，缺少实践说话就“空”；不注重调查研究，没有第一手材料，分析问题只能是雾里看花，指导工作也只会是隔靴搔痒；有的也想出点新思想新观念，无奈脑子里多是“旧货”，只能重复文件上的话。由此可见，会议作风的改进，不仅考验着领导干部组织能力、讲话水平、发言艺术，更考验着发现实际问题、提出管用对策的能力和真正落到实处的本领。

会议的最终目的是更好地推进工作。当前，指导“三农”工作的中央一号文件已经出台，8个方面，35条，对本年的“三农”工作做出全面要求。而要实现这一目标，需要我们提高为民服务意识，牢固树立“一年干成几件小事，几年干成一件大事”“晚干不如早干，要干就要干好”的理念，把目标落实到干成事上，当“实干型”的干部，不当“口号型”“口水型”的干部。应把精力用在解决问题上、把功夫下在推动工作上、把本领放在促进发展上、把目标定在服务群众上。坚决摒弃侥幸过关的“闯关”心态，坚持践行“一线工作法”，把办公桌搬到现场去，在工作一线发现问题、解决问题。扎实有序做好乡村发展、乡村建设、乡村治理重点工作，促进农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足，让“一号文件”落地见效、开花结果，切实提高会议活动实效。还要拿出“开局就是决战，起步就是冲刺”的气势，从大处着眼，多打大算盘、算大账，善于把地区和部门的工作融入党和国家事业大局，做到既为一域争光、更为全局添彩。从小处入手，才能做事专、工作精，我们应结合自身实际，找准坐标、选准方位、瞄准靶心，顺势而为、善作善成，把党中央的要求落细落小落实，以苦干实干巧干奋力实现新年度各项工作的“开门红”，持之以恒为中国式现代化建设贡献力量。